4000-288-501
Ξ

销售人员安全培训,大客户销售策略与实战技巧

销售人员安全培训,大客户销售策略与实战技巧

本课程专注于帮助企业破解B2B大客户销售的难题,从传统的交易型销售转向顾问式销售,通过科学的销售流程和策略,提升赢单率和客户满意度。课程旨在帮助销售团队理解买方需求,优化销售流程,提升销售组织的整体效能。

企业面临问题

1. 商机失控:为何销售漏斗总是空洞无物?

2. 赢单率低:为什么优秀的销售提案总是败北?

3. 新客户开发乏力:如何在竞争中脱颖而出,吸引新业务?

4. 高层接触困难:如何顺利接触到决策层?

5. 解决方案差异化:如何展示我们的产品或服务的独特价值?

6. 销售过程管理:如何系统化管理销售流程,确保结案?

7. 销售团队成长慢:如何培养更多的销售精英?

8. 员工流失:为何销售团队稳定性差,人才流失严重?

产生问题原因

这些问题源于对大客户销售模式的误解,缺乏有效的客户需求分析,以及销售流程与买方采购流程的不匹配。

课程如何解决

1. 战略转型:从产品推销转向顾问式销售,匹配客户采购流程。

2. 客户需求洞察:深入挖掘买方痛点,提供定制化解决方案。

3. 销售流程优化:建立与买方共赢的销售流程,提高销售效率。

4. 销售团队建设:培养销售精英,提升团队整体销售能力。

课程亮点

1. 实战案例:通过实际案例解析,使理论与实践相结合。

2. 互动教学:讲授、讨论、视频、案例分析和练习,增强学习体验。

3. 工具应用:提供实用的销售工具,如需求标准引导、解决方案共识等。

4. 个性化行动计划:指导学员制定个人销售提升计划。

课程成果

1. 增加潜在客户:学员将掌握发掘更多目标客户和销售机会的方法。

2. 成为首选供应商:学习如何参与客户需求标准制定,提升客户信任度。

3. 高效拜访:学会以目标为导向的客户拜访策略,提升沟通效果。

4. 高层接触:掌握与决策者交流的技巧,获取支持。

5. 差异化优势:能为客户设计并展示独特的解决方案。国企销售培训

课程大纲

1. B2B营销挑战与机遇

2. 大客户销售的专业模式

3. 客户需求匹配与挖掘

4. 需求创建与发现

5. 客户拜访规划与话术

6. 达成解决方案共识

7. 销售谈判技巧

8. 双赢谈判策略

9. 课程总结与行动计划制定

课程时间:23天,6小时/天

适合对象:总经理、营销副总、营销总监、销售经理等销售相关人员。

6058314b6c1db.jpg

文章地址: https://www.huwaituozhan.com.cn/nes/8981.html


上一篇 : 销售人员心理素质培训,销售实战演练

下一篇 : 销售人员的狼性培训,消费品企业

>相关文章
返回顶部
×

请截屏保存后使用微信识别二维码

或点击微复制信号:416160921

打开微信添加好友:打开微信

微信号已复制,请打开微信添加咨询详情!
复制失败,请重新点击复制!